为积极响应新时代工会工作要求，全力建强工会“娘家人”队伍，多维度提升工会社会工作者专业技能，增强团队凝聚力，3月31日至4月2日，市北区总工会举办了2025年全区工会社会工作者培训班，来自全区21个街道办事处、机关工委和工会联合会的社会工作者、集体协商指导员等50余人参加了培训。

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本次培训班精准对标市北区总工会2025年工作部署，聚焦六大工程，从组织建设、职工服务等多维度发力，以创新理念和前沿方法，彰显了工会社工培养新范式。

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一是实践导向贯穿全程，构建 “观摩 + 实训” 立体课堂。打破传统理论教学模式，组织实地观摩橡胶谷园区工会联合会新时代区域共享职工之家、市北工匠学院和浮山森林公园工会驿站，使学员们在实景中学习职工服务阵地运营、协商机制落地的实操经验，真正实现 “看得见、摸得着、带得走” 的培训效果。

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二是多元赋能靶向提升，打造 “专业 + 前沿” 知识矩阵。在课程设计上，既夯实基础业务知识，邀请市总工会一级调研员王忠胜，系统讲解“工会基层组织建设”，区委政研室副主任邵光峰分享公文写作的实用技巧；又着眼前沿能力提升，开设“DeepSeek人工智能应用”课程、卡内基团队建设和心理健康知识培训，全方位回应数字化转型与团队协作的现实挑战。

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三是互动共享激发活力，创新 “主讲 + 竞赛” 双轮驱动。“我的业务我来讲” 环节，让学员走上讲台分享工作经验，形成 “人人当老师、个个是学员” 的良性互动；同步开展的业务技能竞赛，将培训内容转化为实战比拼，实现 “以讲促学、以赛促练” 的双重目标，展现了工会工作者实干有为、敢于创新、争优创先的精神风貌，最终角逐出一等奖2名、二等奖5名、三等奖10名。

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这次培训不仅是一次业务充电，更是一次思想赋能；不仅是一次能力提升，更是一次使命强化。大家纷纷表示，此次培训内容丰富、实用性强，为更好地开展本职工作带来全新的思路和启发；今后将以更饱满的热情、更务实的作风、更专业的能力，投入到工会工作中去，履职尽责、敬业奉献、忠诚担当，为推动市北区总工会迈向新台阶贡献力量。

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