根据公开消息，江苏省统计局2023年6月2日公布了《2022年江苏省城镇单位就业人员年平均工资情况》，其中包括城镇非私营单位就业人员年平均工资为121724元，城镇私营单位就业人员年平均工资为71835元。
对比《2021年江苏省城镇单位就业人员年平均工资情况》，其中包括城镇非私营单位就业人员年平均工资为115133元，城镇私营单位就业人员年平均工资为68868元。
江苏省2022年城镇非私营单位就业人员年平均工资，较2021年涨幅约为5.7%，2022年城镇私营单位就业人员年平均工资，较2021年涨幅约为4.3%。
按照上述情况，江苏省2022年城镇单位就业人员年平均工资涨幅，不仅超过了2022年养老金调整比例4%，还超过了江苏省2022年养老金计发基数涨幅4.2%，江苏省2023年养老金计发基数涨幅或将超过2022年，达到8666元。
最近有不少在职人员提出疑问：江苏省平均工资继续上涨，是不是意味着江苏省事业单位职工，2023年办理退休，养老金也将继续上涨，是否能达到7966元？
根据江苏省企业职工基本养老保险法规，江苏省自1996年正式建立职工基本养老保险个人账户，实行城镇职工基本养老保险个人缴费制，也就是说企业退休人员1996年之前的工作年限可以申请认定为视同缴费年限。
而与企业职工不同的是，江苏省事业单位职工，自2014年10月起，开始实施养老金并轨，并参加基本养老保险，这也就意味着事业单位退休人员2014年10月之前的工作年限，可以认定为视同缴费年限。